{"id":11940,"date":"2022-02-07T13:39:29","date_gmt":"2022-02-07T13:39:29","guid":{"rendered":"https:\/\/sidimurcia.org\/?p=11940"},"modified":"2022-02-08T08:38:34","modified_gmt":"2022-02-08T08:38:34","slug":"mesa-sectorial-7-02-2022-ope-2022-baremo-oposiciones-2022-asesores-formacion-calendario-recortes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sidimurcia.org\/index.php\/2022\/02\/07\/mesa-sectorial-7-02-2022-ope-2022-baremo-oposiciones-2022-asesores-formacion-calendario-recortes\/","title":{"rendered":"MESA SECTORIAL 7\/02\/2022 &#8211; OPE 2022 &#8211; BAREMO OPOSICIONES 2022 &#8211; ASESORES FORMACI\u00d3N &#8211; CALENDARIO RECORTES."},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Hoy lunes, 7 de febrero de 2022, se ha celebrado la Mesa Sectorial de Educaci\u00f3n en sesi\u00f3n ordinaria, con<span style=\"text-decoration: underline;\"><strong> el siguiente orden del d\u00eda<\/strong><\/span>:<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px; text-align: justify;\"><span id=\"page3R_mcid7\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">1.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Lectura y aprobaci\u00f3n, si procede, de las actas de la mesa ordinaria de fecha<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">24\/11\/21 y de la mesa extraordinaria de fecha 24\/01\/22.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid8\" class=\"markedContent\"><\/span><span id=\"page3R_mcid9\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">2.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Oferta de empleo p\u00fablico docente correspondiente al a\u00f1o 2022.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid10\" class=\"markedContent\"><\/span><span id=\"page3R_mcid11\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">3.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Modificaci\u00f3n del baremo de la Orden de 12 de febrero de 2019, por la que se<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">regulan las bases de los procedimientos selectivos para el ingreso, acceso y<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">adquisici\u00f3n de nuevas especialidades en los cuerpos de funcionarios docentes no<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">universitarios a que se refiere la Ley Org\u00e1nica 2\/2006, de 3 de mayo, de Educaci\u00f3n,<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">excepto en los cuerpos de Catedr\u00e1ticos y en el Cuerpo de Inspectores de<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Educaci\u00f3n; y la composici\u00f3n de la lista de interinidad derivada de dichos<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">procedimientos, en el \u00e1mbito de gesti\u00f3n de la Comunidad Aut\u00f3noma de la Regi\u00f3n<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">de Murcia.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid12\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">4.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Proyecto de Orden por la que se regula el concurso de m\u00e9ritos para la cobertura<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">de plazas de asesor de formaci\u00f3n del profesorado, en r\u00e9gimen de comisi\u00f3n de<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">servicios, en el centro de profesores y recursos Regi\u00f3n de Murcia, y se convoca el<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">concurso para las plazas correspondientes al curso 2022-2023.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid13\" class=\"markedContent\"><\/span><span id=\"page3R_mcid14\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">5.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">A petici\u00f3n de la parte social, calendarizaci\u00f3n de la reversi\u00f3n de recortes.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid15\" class=\"markedContent\"><\/span><span id=\"page3R_mcid16\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">6.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Ruegos y preguntas.<\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><span style=\"color: #800080;\"><strong>OFERTA P\u00daBLICA EMPLEO DOCENTE &#8211; A\u00d1O 2022.<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La OPE que se somete hoy a Mesa Sectorial (466 plazas) contiene una propuesta de plazas para la Oferta de Empleo P\u00fablico 2022 que permitir\u00e1 a la Consejer\u00eda alcanzar una cifra superior a 900 plazas en las oposiciones de 2022.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Esta oferta final para la oposici\u00f3n contar\u00e1 exclusivamente con las plazas de tasa de reposici\u00f3n (es decir, las plazas cuyo origen se determina por los siguientes datos de 2021: el n\u00famero de fallecidos de jubilaciones forzosas, de jubilaciones por incapacidad permanente, de jubilaciones voluntarias de excedencias voluntarias por inter\u00e9s particular, de excedencias voluntarias por prestaci\u00f3n de servicios en otro cuerpo\/organismo, de excedencias por cuidado de familiar con p\u00e9rdida del destino definitivo) y adem\u00e1s sumando las salidas de funcionarios por concurso de traslados y descontando la llegada de funcionarios de otras comunidades junto con los reingresos de funcionarios. La cifra total es de 389 y el c\u00e1lculo de hasta el 120% que permite la ley arroja una cifra final de 466 plazas de esta OPE.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Estas 466 de la OPE de 2022 se sumar\u00edan a otras 299 de la OPE de 2021 y a 140 de la OPE de 2020 con una suma total de 905 plazas a oposici\u00f3n a celebrar en el verano de 2022 en el CUERPO DE MAESTROS. TODAS LAS PLAZAS DE 2022\u00a0<strong>provienen de tasas de reposici\u00f3n y no estar\u00edan afectadas por la Ley 20\/2021<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por tanto, una vez pase por Mesa Sectorial y por Mesa General se publicar\u00e1 la OPE de 2022 y quedar\u00e1 v\u00eda libre a la convocatoria de una oposici\u00f3n de 905 plazas con la siguiente distribuci\u00f3n<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"background-color: #ffff00;\">El voto de SIDI ha sido EN CONTRA<\/span><\/strong> ya que SIDI no puede hacer una valoraci\u00f3n positiva de la OPE y se ha posicionado en contra ya que, en la l\u00ednea que SIDI defiende en las \u00faltimas ofertas de empleo p\u00fablico, esta OPE vuelve a hacerse en un marco normativo que no beneficia lo suficiente la estabilidad laboral del colectivo docente interino. SIDI siempre se ha distinguido por su defensa de la estabilidad del profesorado interino, primando la estabilidad de las personas y no de las plazas, tambien <strong>han votado en contra el resto de OOSS, excepto ANPEque se ha abstenido<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>DISTRIBUCI\u00d3N POR ESPECIALIDADES \u2013 OPOSICI\u00d3N MAESTROS 2022<br \/>\n<\/strong><\/p>\n<table class=\" aligncenter\" style=\"width: 30.6435%; height: 393px;\" width=\"28.1352%\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\"><strong>ESPECIALIDAD<\/strong><\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\"><strong>N.\u00ba PLAZAS PREVISTO<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597EI<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">201<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597PRI<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">166<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597PT<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">142<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597FI<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">140<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597EF<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">95<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597AL<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">66<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597MU<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">59<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\">0597FF<\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\">36<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"52%\"><strong>TOTAL<\/strong><\/td>\n<td style=\"border-color: #000000; background-color: #db9e9e;\" width=\"45%\"><strong>905<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><span style=\"font-size: 16px; color: #800080;\"><strong>MODIFICACI\u00d3N DE LA ORDEN DE BAREMO 2022<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 16px;\">La Consejer\u00eda de Educaci\u00f3n estaba obligada a modificar el actual baremo (que puntuaba una experiencia hasta 7 puntos) con otro que se ajuste al RD 276\/2007. Desde SIDI culpabilizamos al Ministerio por ser el responsable de esta dejaci\u00f3n de funciones, y no salvaguardar como m\u00ednimo una pr\u00f3rroga del RD 276\/2007 modificado (el que se utiliz\u00f3 para maestros en 2019 y en resto de cuerpos en 2021). <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-size: 16px;\">El RD permite llegar hasta un 5+5+2 en la puntuaci\u00f3n de las 3 partes del baremo (con l\u00edmite de 10 puntos). La Consejer\u00eda ha planteado en todo momento durante la negociaci\u00f3n un 4+4+2 y aunque las<\/span> organizaciones sindicales hab\u00edamos planteado un 5+3+2 (donde la experiencia se aseguraba un 50% del peso) la postura de la Administraci\u00f3n se ha mantenido y por tanto ser\u00e1 un 4+4+2<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"background-color: #ffff00;\">El voto de SIDI ha sido EN CONTRA<\/span> porque nuevamente se modifica una orden de bases, que SIDI no comparte en sus planteamientos formales (demasiadas modificaciones y correcciones de errores). SIDI ha solicitado que desaparzca la orden de bases y volver al modelo de orden y convocatoria en el mismo texto. Eso s\u00ed, SIDI ha conseguido que la Consejer\u00eda publique un texto integrado con todo lo que cuenta de la orden de bases, eliminando las partes que ya est\u00e1n desactualizadas y permitiendo, por tanto, un acceso mas f\u00e1cil a esta documentaci\u00f3n a los opositores. Adem\u00e1s, otros argumentos por lo que votamos en contra es debido a que queda un sistema donde el peso de la experiencia se reduce notablemente (entre un 30% y un 50%, la Consejer\u00eda ha optado por un peso relativo del 40%, a todas luces insuficiente), unido con ex\u00e1menes eliminatorios, con la realizaci\u00f3n de los ejercicios escritos en primer lugar (SIDI defiende que sean en segundo lugar) hacen que no podamos apoyar un sistema que ni busca la estabilidad de los docentes ni valora convenientemente la experiencia. <strong>Tambien han votado en contra el resto de OOSS<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li style=\"text-align: justify;\"><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1VwWpaCEfBv9s0SindUXZGMOhx_QuH5NC\/view?usp=sharing\">Ver borrador baremo anexo 4+4+2<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><span style=\"color: #800080;\"><strong>CONCURSO DE M\u00c9RITOS ASESORES FORMACI\u00d3N DE PROFESORADO<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span id=\"page3R_mcid31\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">La Administraci\u00f3n presenta el nuevo borrador de la Orden que regula la convocatoria de<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">asesores de formaci\u00f3n del profesorado, procedimiento que tiene lugar cada<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">cuatro a\u00f1os, por lo que antes de cada convocatoria se hace preciso actualizar la orden que la regula<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">a las nuevas normativas.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid32\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Los cambios planteados responden, en primer lugar, a la<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">adaptaci\u00f3n del procedimiento a la administraci\u00f3n electr\u00f3nica y en segundo lugar, se modifican las<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">caracter\u00edsticas del proyecto de formaci\u00f3n para hacerlo m\u00e1s accesible al profesorado en general.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid33\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Como novedad, se participar\u00e1 en este concurso desde <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Sede Electr\u00f3nica de la Administraci\u00f3n Regional de la CARM facilitando la<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">presentaci\u00f3n de las solicitudes y la aportaci\u00f3n de los proyectos de formaci\u00f3n y los documentos<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">justificativos de los m\u00e9ritos que se aleguen.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid34\" class=\"markedContent\"><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Asimismo presenta los cambios en las caracter\u00edsticas y criterios de valoraci\u00f3n<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">del proyecto de formaci\u00f3n con la intenci\u00f3n de:<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid35\" class=\"markedContent\"><\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li><span id=\"page3R_mcid35\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Reducir el tama\u00f1o del proyecto de formaci\u00f3n (de 20 a 15 p\u00e1ginas)<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid36\" class=\"markedContent\"><\/span><\/li>\n<li><span id=\"page3R_mcid36\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Hacerlo m\u00e1s accesible a todo el profesorado y facilitar que se pueda desarrollar m\u00e1s<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">r\u00e1pidamente por los docentes.<\/span><\/span><\/li>\n<li><span id=\"page3R_mcid37\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Dirigirlo sobre todo hacia la innovaci\u00f3n educativa, propuestas de mejora y propuestas<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">formativas.<\/span><\/span><span id=\"page3R_mcid38\" class=\"markedContent\"><\/span><\/li>\n<li><span id=\"page3R_mcid38\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Desaparece la necesidad de presentar un plan de formaci\u00f3n sino \u00fanica y exclusivamente una actividad formativa<\/span><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"background-color: #ffff00;\">El voto de SIDI ha sido A FAVOR<\/span>, pensamos que con estas novedades introducidas al texto, se mejora, el texto ha sido aprobado con el voto a favor del resto de OO.SS, y el voto\u00a0 en contra de ANPE y CCOO.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1TUNohoHex2MXmxGEagAwfHmhe_0xWGq8\/view?usp=sharing\">TEXTO DEL BORRADOR APROBADO &#8211; ASESORES FORMACI\u00d3N &#8211; pendiente publicaci\u00f3n en BORM<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><span style=\"color: #800080;\"><strong>CALENDARIZACI\u00d3N DE LA REVERSI\u00d3N DE RECORTES<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">SIDI ha presentado a la Mesa Sectorial un escrito con un resumen de algunas <a href=\"https:\/\/drive.google.com\/file\/d\/1kI7vjrhK47XCMhjCsvlD4PZozxicbV2s\/view?usp=sharing\">medidas de reversi\u00f3n que deber\u00edan ser ordenadas y calendarizadas.<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La consejer\u00eda se ha negado tajantemente a tratar esta cuesti\u00f3n mostrando su nulo talante negociador lo que ha supuesto una vez m\u00e1s una decepci\u00f3n, ya que sus argumentos de que a\u00fan no hemos salido de la crisis de 2012 o de que aun nos encontramos en una crisis sanitaria no se corresponden con las declaraciones de los pol\u00edticos para los que la situaci\u00f3n actual es totalmente diferente<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><span style=\"text-decoration: underline;\"><span style=\"color: #800080; text-decoration: underline;\">RUEGOS Y PREGUNTAS<\/span><\/span><br \/>\n<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>&#8211; CAEP &#8211; centros de actuaci\u00f3n educativa preferente, situaci\u00f3n de los centros y posible modificaci\u00f3n normativa<\/strong>:\u00a0 tras reuni\u00f3n mantenida con los representantes de estos centros, SIDI considera necesario que se convoque a las organizaciones sindicales para afrontar las propuestas planteadas por registro por parte de SIDI (otras organizaciones sindicales tambi\u00e9n han registrado sus escritos). La Conser\u00eda ha respondido que analizar\u00e1 las propuestas que le han ido llegando y una vez estudiadas, nos convocar\u00e1 m\u00e1s adelante.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>-Ley Atenci\u00f3n Temprana y Equipos de Orientaci\u00f3n<\/strong>. Ante la situaci\u00f3n de incertidumbre que genera el traspaso de competencias a los equipos de orientaci\u00f3n de esta Consejer\u00eda, que entre otras cosas, tendr\u00e1n que hacer frente a la poblaci\u00f3n de entre 0 y 3 a\u00f1os, SIDI junto con el resto de organizaciones sindicales demanda una convocatoria de Mesa de Negociaci\u00f3n para trabajar los aspectos relacionados con las condiciones de trabajos de los docentes integrantes de estos equipos. En este tema, el D.G de RR.HH ha incidido en que de momento no se ha formalizado el traspaso y que si existen condiciones de trabajo que sepuedan ver afectadas convocar\u00e1 a las organizacionesa sindicales<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>&#8211; Pr\u00f3rroga de contratacion de interinos cuando cesan y hay plazas de la especialidad para sustituir en el centro<\/strong>. SIDI ha instado que se siga implementando esta medida que solo se ha mantenido durante una semana, y adem\u00e1s hemos solicitado que se siga reforzando las adjudicaciones telef\u00f3nicas en unas semanas con un impacto del COVID tan alto.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>&#8211; SIDI ha solicitado que se implemente un permiso para docentes con hijos menores a cargo contagiados por COVID, podr\u00eda ser una adaptaci\u00f3n del P3<\/strong> &#8211; Permiso por deber inexcusable, y manifiesta que en el mundo laboral (no funcionarial) si que existe un programa ME CUIDA para estos casos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>&#8211; N\u00f3mina febrero 2022:<\/strong> recoger\u00e1 la subida salarial de febrero (2%)\u00a0 y los atrasos de enero. Est\u00e1n tratando de introducir en esta n\u00f3mina el pago de la carrera profesional pendiente (35% de la carrera profesional), pero esto \u00faltimo no han podido confirmar a d\u00eda de hoy que no se demore a la n\u00f3mina de marzo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>-Situaci\u00f3n del pago veranos (2014 y 2015) del acuerdo sindical.<\/strong> En la n\u00f3mina de febrero continaur\u00e1n con los abonos de 2014 y se pagar\u00e1 hasta los que tienen 12 a\u00f1os, 1 mes y 10 d\u00edas (seg\u00fan la antig\u00fcedad a la firma del acuerdo en 2018).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>-Situaci\u00f3n reconocimiento trienios y sexenios funcionarios 2019<\/strong>. Se ha producido el reconocimiento administrativo a todos excepto a un grupo de 43 docentes que cuentan con servicios en otras comunidades y su documentaci\u00f3n debe ser supervisada. Los atrasos ir\u00e1n abonandose paulatinamente. SIDI ha instado a la Consejer\u00eda para que NO se apliquen estos retrasos a los funcionarios de 2021 y su reconocimiento se haga cuando se produzca el cumplimiento.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy lunes, 7 de febrero de 2022, se ha celebrado la Mesa Sectorial de Educaci\u00f3n en sesi\u00f3n ordinaria, con el &#8230; <a title=\"MESA SECTORIAL 7\/02\/2022 &#8211; OPE 2022 &#8211; BAREMO OPOSICIONES 2022 &#8211; ASESORES FORMACI\u00d3N &#8211; CALENDARIO RECORTES.\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/sidimurcia.org\/index.php\/2022\/02\/07\/mesa-sectorial-7-02-2022-ope-2022-baremo-oposiciones-2022-asesores-formacion-calendario-recortes\/\" aria-label=\"Leer m\u00e1s sobre MESA SECTORIAL 7\/02\/2022 &#8211; OPE 2022 &#8211; BAREMO OPOSICIONES 2022 &#8211; ASESORES FORMACI\u00d3N &#8211; CALENDARIO RECORTES.\">Leer mas<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[43,87,1],"tags":[],"class_list":["post-11940","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-oposiciones","category-oposiciones-2022","category-uncategorized"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>MESA SECTORIAL 7\/02\/2022 - OPE 2022 - BAREMO OPOSICIONES 2022 - ASESORES FORMACI\u00d3N - CALENDARIO RECORTES. - SIDI<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Sindicato Independiente de Docentes. 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